캐나다 연방 정부가 최근 발표한 예산 삭감안에 따르면, 향후 3년간 연방 부처 전반에 걸쳐 약 14,900개의 정규직 일자리가 감축될 예정입니다.

이러한 조치는 2029년까지 600억 달러의 재정 절감 목표를 달성하기 위한 정부의 노력의 일환입니다.

2025년 11월에 발표된 “캐나다 강대 예산 2025″에서 연방 정부는 2029년까지 공무원 수를 약 28,000명 감축할 것이라고 명확히 밝혔으며, 이 중 16,000명은 전면적인 지출 검토를 통해 감축될 정규직 일자리입니다. 동시에 각 부처는 3년 동안 예산을 최대 15%까지 삭감해야 했습니다.

캐나다 재정위원회 사무국이 이달에 발표한 2026-27년도 부서별 계획은 구체적인 실행 경로를 더욱 자세히 설명하고 있습니다.

해당 문서에 따르면 2026년에서 2029년 사이에 총 55개 연방 부처에서 14,908개의 정규직 일자리가 감축될 예정입니다.

가장 많은 인원을 감축할 계획인 부서는 캐나다 공공서비스조달부로, 3년 동안 1,793개의 일자리를 줄이고 4억 4,600만 달러를 절감할 계획입니다.

캐나다 고용사회개발부 는 2028-29년까지 14억 5천만 달러를 절감하기 위해 1,500개의 일자리를 감축할 예정입니다. 이를 위해 디지털 전환을 추진하고, 인공지능을 도입하며, 서비스 캐나다를 최적화하고, 행정 절차를 간소화할 것이라고 밝혔습니다.

각 부처에서 공개한 계획에 따르면, 이번 예산 삭감은 주로 효율성 향상을 위한 인공지능 도입, 프로젝트 및 행정 절차 간소화, 일부 임시 프로젝트 종료, 재정 투자 축소, 외부 계약 삭감 등의 방법을 통해 이루어질 예정입니다. 그러나 이러한 조정안은 전문가들 사이에서 우려를 불러일으키고 있습니다. 캐나다 공공서비스전문가협회(PIPSC)는 이번 삭감이 과학자, 검사관, 엔지니어, 분석가, 기술 전문가 등 다수의 핵심 전문직에 영향을 미칠 것이라고 경고했습니다. 이들은 식품 안전, 농업 모니터링, 교통 안전 등 국가 운영에 필수적인 기초 업무를 수행하고 있습니다.

데이터에 따르면 26,000명 이상의 연방 공무원이 이미 직위 변동 가능성에 대한 통보를 받았습니다. 한편, 연방 공무원 총수는 2024년 3월 367,772명에서 2025년 3월 357,965명으로 감소했습니다.

전반적으로 이번 연방 예산 삭감은 구조 조정의 특징을 명확히 보여줍니다. 연구, 규제 및 행정 부문이 주요 감축 대상이 된 반면, 국방 및 안보 부문은 안정적인 수준을 유지하거나 오히려 확대되었습니다. 정부는 기술 대체와 프로세스 최적화를 통해 “인간 중심” 모델에서 “효율 중심” 모델로 전환하려 하고 있지만, 공공 서비스의 질과 전문가 역량에 미치는 장기적인 영향은 아직 미지수입니다.

이번 해고의 구체적인 내용은 다음과 같습니다.

CTV 뉴스 오타와는 캐나다 재정위원회 사무국에서 제공한 부처별 계획 및 자료를 바탕으로 연방 부처에서 감축할 정규직 환산(FTE) 일자리 수와 감축 가능성에 대해 이미 통보받은 직원 수를 정리했습니다.

캐나다 행정심판 지원 서비스

종합적인 예산 검토에 따른 감축 인원: 28명

2025년 3월 기준 직원 수: 679명(정규직 환산)

캐나다 농업식품부

종합적인 예산 검토에 따른 감축 대상 인원: 665명

직원 통지 대상: 직원 1,036명 및 고위 임원 7명 (재정위원회 사무국 발표 기준)

2025년 3월 기준 직원 수: 5,134명(정규직 환산)

대서양 캐나다 지역 기회

종합적인 예산 검토에 따른 감축 대상 인원: 67명

직원 통지 대상: 82명 (재정위원회 사무국 발표 기준)

2025년 3월 기준 직원 수: 569명(정규직 환산)

캐나다 국경 서비스청

종합적인 예산 검토를 바탕으로 감축될 것으로 예상되는 직위 수는 200개입니다.

직원 통지 대상: 직원 686명 및 고위 임원 22명 (재정위원회 사무국 발표 기준)

2025년 3월 기준 직원 수: 16,890명(정규직 환산)

해당 기관은 지난 2월 CTV 뉴스 오타와에 오타와 본부에 소속되거나 본부에 보고하는 직원 348명을 감원할 것이라고 밝혔습니다.

퀘벡 지역 경제 개발청

종합적인 예산 검토에 따른 감축 대상 인원: 49명

2025년 3월 기준 직원 수: 346명(정규직 환산)

캐나다 공공 서비스 대학

종합적인 예산 검토에 따른 감축 대상 인원: 66명

직원 통지 대상: 직원 17명 및 고위 임원 3명 (재정위원회 사무국 발표)

2025-26년 예상 직원 수: 614명(정규직 환산)

워터 캐나다

종합적인 예산 검토에 따른 감축 대상 인원: 13명

2025-26년 예상 직원 수: 223명(정규직 환산)

캐나다 산업안전보건센터

종합적인 예산 검토를 바탕으로 제안된 감축 대상 인원 수: 6명

2025년 3월 기준 직원 수: 103.7명(정규직 환산)

캐나다 식품검사청

종합적인 예산 검토에 따른 감축 대상 인원: 542명

2025-26년 예상 직원 수: 6,584명(정규직 환산)

부서 계획에 따르면 정규직 직원 수는 2026-28년 6,728명에서 2028-29년 5,226명으로 감소할 예정이며, 이는 포괄적인 예산 검토와 관련이 있습니다.

캐나다 문화유산

종합적인 예산 검토에 따른 감축 대상 인원: 172명

직원 통지 대상: 직원 344명 및 고위 임원 8명 (재정위원회 사무국 발표 기준)

2025년 3월 기준 직원 수: 1,964명(정규직 환산)

캐나다 인권위원회

종합적인 지출 검토에 따른 감축 대상 직위 수: 관련 데이터 없음.

2025-26년 예상 직원 수: 283명(정규직 환산)

해당 부서의 계획에 따르면, 기관의 정규직(FTE) 수는 2024-25년 283명에서 2026-27년 267명으로, 그리고 2028-29년에는 254명으로 더욱 감소할 예정입니다.

캐나다 북부 경제 개발청

종합적인 지출 검토를 바탕으로 제안된 감원 계획: 관련 데이터 없음 (하지만 이로 인해 인건비가 727,000 캐나다 달러 감소할 것입니다).

2025년 3월 기준 직원 수: 116명(정규직 환산)

부서 계획에 따르면 정규직 직원 수는 2025-26년 130명에서 2028-29년 103명으로 감소할 예정입니다.

캐나다 방송통신위원회

종합적인 예산 검토를 바탕으로 감축될 것으로 예상되는 직위 수: 5개

2025년 3월 기준 직원 수: 691명(정규직 환산)

캐나다 우주국

종합적인 예산 검토에 따른 감축 대상 인원: 45명

2025년 3월 기준 직원 수: 986.7명(정규직 환산)

캐나다 교정청

포괄적인 지출 검토를 바탕으로 제안된 이번 감원안은 2028-29년까지 “정규직 환산 인력 850명 미만”을 목표로 하고 있습니다.

직원 통지 대상: 직원 611명 및 고위 임원 9명

2025년 3월 기준 직원 수: 19,154명(정규직 환산)

해당 조직은 앞서 인사 조정을 통해 직원 295명과 임원 7명을 감원할 것이라고 밝힌 바 있습니다.

원주민 관계 및 북부 지역 담당부

종합적인 지출 검토에 따른 감축 대상 직위 수: 관련 데이터 없음.

직원 통지 대상: 직원 173명 및 고위 임원 13명

2025년 3월 기준 직원 수: 1,931명(정규직 환산)

재무부

종합적인 예산 검토에 따른 감축 인원: 94명

직원 통지 대상: 직원 82명 및 고위 임원 2명

2025년 3월 기준 직원 수: 976명(정규직 환산)

법무부

종합적인 예산 검토에 따른 감축 대상 인원: 234명

직원 통지 대상: 직원 318명 및 고위 임원 63명

2025년 3월 기준 직원 수: 5,654명(정규직 환산)

고용사회개발부

종합적인 예산 검토에 따른 감축 대상 인원: 1,500명

직원 통지 대상: 직원 3,028명 및 임원 47명

2025년 3월 기준 직원 수: 38,219명(정규직 환산)

환경기후변화부

종합적인 예산 검토에 따른 감축 대상 직위 수: 837개

직원 통지 대상: 직원 998명 및 고위 임원 37명

2025년 3월 기준 직원 수: 8,803명(정규직 환산)

부서의 계획에 따르면 정규직 인력 감축은 예산 감소 및 임시 프로젝트 종료와도 관련이 있습니다.